Zrównoważony rozwój a szczególnie ESG to będzie wkrótce temat szczególnie ważny dla przedsiębiorców. ESG to zestaw kryteriów, które firmy stosują do oceny swojej działalności w trzech kluczowych obszarach: środowiskowym, społecznym i zarządczym. Oto szczegółowe założenia dla każdego z tych obszarów:
Environmental (Środowiskowe)
Zmniejszanie emisji gazów cieplarnianych – ograniczenie emisji CO2 i innych szkodliwych gazów.
Efektywne wykorzystanie zasobów – zarządzanie wodą, energią i surowcami w sposób zrównoważony.
Zarządzanie odpadami – redukcja, recykling i odpowiedzialne zarządzanie odpadami.
Ochrona bioróżnorodności – działania na rzecz ochrony ekosystemów i gatunków zagrożonych.
Social (Społeczne)
Prawa pracownicze i warunki pracy – zapewnienie godnych warunków pracy, przestrzeganie praw pracowniczych.
Równość i różnorodność – promowanie różnorodności w miejscu pracy, równouprawnienie płci.
Zaangażowanie społeczne – wsparcie lokalnych społeczności, programy społeczne i charytatywne.
Ochrona zdrowia i bezpieczeństwa – zapewnienie bezpiecznych i zdrowych warunków pracy.
Governance (Zarządzanie)
Transparentność – przejrzystość w raportowaniu finansowym i operacyjnym.
Etyka biznesu – przestrzeganie zasad etyki, unikanie korupcji i konfliktów interesów.
Struktura zarządu – odpowiednia struktura zarządu i nadzoru, uwzględniająca różnorodność i kompetencje.
Zarządzanie ryzykiem – efektywne identyfikowanie i zarządzanie ryzykami biznesowymi.